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吴中区组织开展人事干部培训

放大字体  缩小字体 发布日期:2015-08-11
核心提示:吴中区组织开展人事干部培训。
  为进一步提升全区人事干部业务能力,8月5日-7日,区人社局举办了“吴中区人事干部培训班”, 全区70余名人事干部参加了培训。为期三天的培训,经过认真谋划,精心组织,收到了良好的效果,体现出三大特点。
 
  一是严肃培训纪律。为保证培训效果,此次学习采取全脱产封闭式培训,全程要求参训学员遵守课堂和住宿纪律。上课前强调上课纪律,要求学员手机关机或保持静音状态;固定设置参训学员位置,每天安排工作人员点名签到;发放参训学员手册,言明课堂安排和纪律。此次培训出勤率达到98%,除部分学员因工作等原因,请假部分课程外,全程认真参加了学习。
 
  二是合理设置课程。此次培训以问题为导向,紧紧围绕人事管理工作中的重点、难点问题,在课程设置上以业务知识为主,结合素质能力课程,邀请了市人社局相关处室的处长、区人社局相关科室的科长,围绕公务员管理业务知识、工资福利业务知识、事业单位岗位设置等内容“传经授典”;此外,还邀请了苏州大学和苏州市委党校的教授,就人际交往与沟通及依法行政方面的内容进行了授课。
 
  三是确保培训质量。为提高干部教育培训质量,此次培训按照“以考促培、以考促学、以考提能”的培训理念,安排了培训考试环节,在培训最后,按照培训要求对所有人事干部当场进行了业务测试,进一步巩固知识,确保培训有实效、出成效。三天的培训结束后,参训人员纷纷表示,工作视野得到了开拓,业务能力得到了提升,有效增强了做好人事管理工作的信心。
 
 
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